le 14 décembre 2010
Actualités S.Partner
INSTITUTIONS EUROPEENNES, FORMATION, POLITIQUE INDUSTRIELLE, EDITION, EXPERTISE : L’ACTUALITE DE S. PARTNER EN BREF.
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Eurofound choisit SGH/S. Partner
En novembre 2010, Eurofound a accepté la candidature du consortium SGH /S.Partner et l’a inscrit sur sa « short-list » de prestataires. Ce consortium avec l’École supérieure de commerce de Varsovie, l’université la plus prestigieuse de Pologne, est un signal important de la reconnaissance acquise par S.Partner.
« Restructuration et dialogue social »
S.Partner a gagné en octobre 2010 l’appel d’offre pour un programme de formation « Restructuration et dialogue social » initié par Solidarnosc et une organisation d’employeurs, dans la région de Bydgoszcz. Ce programme permettra de former environ 500 personnes pendant 70 jours environ.
Politique industrielle en Pologne
Après le succès du rapport « Le travail en Pologne en 2010 », faisant le point sur les questions économiques et les relations de travail en Pologne, la Commission nationale de Solidarnosc a confié à S.Partner la rédaction d’un rapport sur la Politique industrielle et les axes stratégiques qui pourraient permettre à la Pologne de défendre l’industrie et l’emploi
industriel, alors qu’elle se trouve à un tournant de son mode de développement et que la stratégie des bas coûts a tendance à toucher ses limites.
Deux publications en préparation :
- Un dictionnaire du dialogue social pour les élus des comités d’entreprise européens (français, polonais, roumain, espagnol, anglais). Projet porté par S.Partner, parution 1er trimestre 2011.
- « Droit à l’expertise pour les comités d’entreprise », en collaboration avec le Professeur J. Wratny et les principaux juristes polonais sur la question. Publication : février 2011.
Le développement de l’activité de S.Partner
L’introduction du droit au financement de l’expertise en 2009 est à l’origine d’une forte demande de missions d’expertise : une quarantaine réalisées en 2010 par les experts de S.Partner, principalement dans les secteurs de l’automobile, de la chimie et de l’énergie. Face à la croissance de l’activité, un programme d’embauches à été mis en place.
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