etude emploi occitanie

Malgré son dynamisme, la région Occitanie se caractérisait déjà par certaines fragilités avant même le début de la crise sanitaire... L'emploi, notamment l'intérim et la sous-traitance, est affecté par la première partie de la crise... mais les amortisseurs mis en place par l'Etat semblent en tempérer l'impact.

Que va-t-il se passer une fois les effets des dispositifs publics dissipés ? Quelle stratégie adopter en tant que représentants des salariés ?

Nous avons abordé ces questions lors d'une conférence en ligne le 12 avril animée par Stéphanie Roy, journaliste à la lettre M, les experts Syndex et Gabriel Colletis, économiste.

etude emploi occitanie
Voir ou revoir la conférence
D'autres articles en rapport avec ce sujet
Toutes nos actualités & ressources
Dame qui regarde ce qu'on lui montre
Retrouvez en téléchargement le support de présentation intégral de notre webinaire du 3 décembre !
Femme active sénior
Qu'a prévu votre entreprise pour les seniors ? Comment se saisir de la question ? Retrouvez le replay de notre webinaire du 3 décembre animé par...
Emploi seniors
Les réformes des retraites se succèdent, caractérisées par un allongement de la durée de la vie professionnelle, plaçant de fait le sujet de l...
Les Rencontres de la Métallurgie 2023 au Cedias
Lors de cette 1 re Rencontre de la métallurgie, Gabriel Artero, Président de la Fédération de la Métallurgie CFE-CGC, Stéphane Destugues...
Les dernières questions
Vous vous posez une question sur votre mandat ? Découvrez des centaines de questions/réponses pratiques, mises à jour régulièrement, pour vous aider dans votre mandat d'élu.
Voir toutes nos questions
illustration-question
Un jugement prononcé en 2022 a effectivement confirmé que, dans le cadre d'un projet « nouvelle technologie », les impacts sur les conditions de travail n'ont pas à être nécessairement importants pour déclencher l'expertise afférente à l'introduction de nouvelles technologies, co...
Voir la réponse complète
illustration-question
Dans le cadre d’une consultation sur projet important, l’employeur doit fournir des informations écrites suffisantes comportant les objectifs du projet, un volet technique (description technique), un volet sur les conditions de travail. Dans le cadre d’une consultation sur l’introduction...
Voir la réponse complète
illustration-question
Le CSE ayant été prévenu, il peut demander des informations sur ce point dans le cadre de la prochaine information-consultation sur les orientations stratégiques, et proposer le cas échéant des orientations alternatives dans le cadre de cette consultation, notamment si l’IA peut avoir un imp...
Voir la réponse complète
illustration-question
Que ce soit au stade de l’introduction de l’IA dans l’entreprise, ou à la suite d’une mise à jour dirigée vers l’IA d’un logiciel déjà en place, il est possible de demander à l'employeur la suspension de ce déploiement et une information-consultation du CSE sur projet important / ...
Voir la réponse complète