Vous accompagner, notre métier

Notre rôle : vous conseiller, vous accompagner et vous donner les moyens d’agir, pour construire un dialogue équilibré avec la direction. Chaque mission est unique. Nos interventions s’adaptent à vos enjeux et au secteur d’activité de votre entreprise.

Analyser, comprendre, agir : c’est notre méthode

Nous décryptons la situation et la stratégie de la direction pour construire avec vous des scénarios alternatifs solides et argumentés. Notre objectif : vous donner les moyens d’agir, de légitimer vos revendications et de préparer l’avenir.
À partir de réunions de travail avec les instances représentatives du personnel et les directions, et grâce à l’analyse des données de l’entreprise, nous élaborons un diagnostic précis de la situation actuelle et des perspectives à venir.
Nous accompagnons également les organisations syndicales dans la négociation d’accords.
Faire appel à Syndex, c’est mieux comprendre les enjeux de votre entreprise, anticiper les crises et renforcer votre capacité d’action.

Les grandes étapes d’une expertise

Une expertise, ce n’est pas simplement un rapport chiffré.
C’est un plan d’action concret en 5 étapes, conçu pour vous donner de vrais moyens d’agir en faveur d’un dialogue social plus équilibré.