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Mise à jour 14 mai 2020 - Fiche activité partielle dans le cadre de la crise sanitaire

L’activité partielle : comment vous en saisir, quels effets pour les salarié·e·s et quels dispositifs spécifiques dans le cadre de la crise sanitaire du Covid-19 ?

Mise à jour des ordonnances, décrets et réponses du ministère du Travail depuis le 25 mars jusqu’au 14 mai 2020.

 

 

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L’activité partielle est un dispositif permettant de réduire ou suspendre temporairement l’activité des salarié·e·s dans le cadre de circonstances à caractère exceptionnel. Avec la crise sanitaire actuelle, ce dispositif est remis au coeur des leviers à mobiliser pour préserver l’emploi. Quelles sont les possibilités de mises en oeuvre ? Quel·le·s sont les salarié·e·s concerné·e·s ? Pour quels effets sur la rémunération ? Quels rôles pour vous en tant que représentant·e·s des salarié·e·s ? Autant de questions auxquelles cette fiche souhaite répondre.

Consulter la fiche sur l’activité partielle mise à jour des ordonnances, décrets et réponses du ministère du Travail depuis le 25 mars jusqu’au 22 avril 2020.

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