Equipe RedaScop
Equipe RedaScop

Syndex est partenaire de la Scop RedaScop spécialisée dans la rédaction des procès-verbaux de réunions pour les CSE.

Créée en 2020 RedaScop est la première entreprise coopérative dans ce domaine d'activité. Elle intervient principalement au service du dialogue social auprès de plus de 350 CSE en France (en présentiel, en visioconférence et sur enregistrements), mais aussi de quelques collectivités.

Aujourd'hui, RedaScop poursuit son développement, notamment avec le soutien de Syndex, son sixième associé, et le recrutement de rédacteurs supplémentaires.

Une question ? Un prestataire de rédaction (y compris de traduction) à recommander ?

N'hésitez-pas à les contacter ! Par mail : [email protected] ou tél : 07 86 74 59 37.

Actualités et ressources
Toutes nos actualités & ressources
Usages de l’IA
Désormais présente partout, l’IA s’impose de façon croissante dans notre quotidien. Son développement, qui repose sur des infrastructures lourdes...
enquete flash
Alors que la directive européenne sur la transparence des rémunérations doit être transposée d’ici 2027, Syndex a souhaité mesurer le niveau d...
transparence salariale
La directive européenne sur la transparence salariale (UE 2023/970) marque un tournant majeur pour les entreprises, les salariés et les...
fondation syndex
Le 28 mai dernier, la Fondation Syndex a célébré à la Bellevilloise, à Paris, douze années d’engagement. Une soirée placée sous le signe des...
Les dernières questions
Vous vous posez une question sur votre mandat ? Découvrez des centaines de questions/réponses pratiques, mises à jour régulièrement, pour vous aider dans votre mandat d'élu.
Voir toutes nos questions
illustration-question
Bien articulé à la GEPPMM, l’entretien de parcours professionnel devient un levier d’anticipation des compétences, des mobilités et des évolutions de carrière au service des salarié·es comme de l’entreprise....
Voir la réponse complète
illustration-question
Un jugement prononcé en 2022 a effectivement confirmé que, dans le cadre d'un projet « nouvelle technologie », les impacts sur les conditions de travail n'ont pas à être nécessairement importants pour déclencher l'expertise afférente à l'introduction de nouvelles technologies, co...
Voir la réponse complète
illustration-question
Dans le cadre d’une consultation sur projet important, l’employeur doit fournir des informations écrites suffisantes comportant les objectifs du projet, un volet technique (description technique), un volet sur les conditions de travail. Dans le cadre d’une consultation sur l’introduction...
Voir la réponse complète
illustration-question
Le CSE ayant été prévenu, il peut demander des informations sur ce point dans le cadre de la prochaine information-consultation sur les orientations stratégiques, et proposer le cas échéant des orientations alternatives dans le cadre de cette consultation, notamment si l’IA peut avoir un imp...
Voir la réponse complète