robot et humain
Attention cet article n’est plus d’actualité au vu de nouvelles lois.

Le numérique est à la fois un outil, un moteur économique et un vecteur de transformation au sein des activités humaines. Dans cette étude, Syndex porte son regard d'expert sur la révolution numérique.

robot et humain
Impacts et enjeux

Les  mutations technologiques ont eu plusieurs effets : accélération de la mondialisation, transformation des processus dans les entreprises, opportunités stratégiques ...   Ces mutations sont porteuses de changements et d'innovations mais menacent-elles l'emploi ?
Dans cette étude approfondie, nos experts répondent à cette interrogation et vous donnent les moyens d'analyser les enjeux de la révolution économique : son lien avec la mondialisation et sa relation avec l'emploi.

étude - mondialisation, révolution numérique et emploi

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Écarts de rémunération, parcours différenciés, accès aux responsabilités, conditions de travail : l’égalité professionnelle reste fragile.
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Revivez cette journée d’échanges organisée par Syndex, consacrée aux transformations de l’entreprise et aux nouvelles formes de gouvernance.
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Jusqu'à mi-mai, Syndex lance une nouvelle campagne d'information auprès des élu·e·s de CSE sur la consultation "orientations stratégiques"...

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Dans le cadre d’une consultation sur projet important, l’employeur doit fournir des informations écrites suffisantes comportant les objectifs du projet, un volet technique (description technique), un volet sur les conditions de travail. Dans le cadre d’une consultation sur l’introduction...
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Le CSE ayant été prévenu, il peut demander des informations sur ce point dans le cadre de la prochaine information-consultation sur les orientations stratégiques, et proposer le cas échéant des orientations alternatives dans le cadre de cette consultation, notamment si l’IA peut avoir un imp...
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Que ce soit au stade de l’introduction de l’IA dans l’entreprise, ou à la suite d’une mise à jour dirigée vers l’IA d’un logiciel déjà en place, il est possible de demander à l'employeur la suspension de ce déploiement et une information-consultation du CSE sur projet important / ...
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