Syndex, expert CSE et SSCT

Mes questions

Les droits à formation SSCT non consommés lors du 1er mandat peuvent-ils se reporter sur le 2e en cas de renouvellement ?

Non. Sauf disposition conventionnelle plus favorable, le nombre de...

Représentant·e du personnel au CSE, je constate qu'un outil embarquant une IA est en cours de déploiement sur les postes de travail dans un service de l'entreprise, que puis-je faire ?

Il est possible de demander à l'employeur la suspension de ce...

La direction a récemment informé le CSE qu'elle envisage d'introduire un système d'IA dans l'entreprise d'ici 2 ans, que peut faire le CSE ?

Le CSE ayant été prévenu, il peut demander des informations sur ce...

La direction présente un dossier d'information sur un projet d'introduction d'un système d'IA dans l'entreprise, pour recueillir l'avis du CSE ; quelles informations l'employeur doit-il fournir au CSE ?

Dans le cadre d’une consultation sur projet important, l’employeur...

La direction consulte le CSE sur un projet d'introduction de nouvelle technologie, elle présente dans ce cadre un projet d'introduction d'un système d'IA qui n'aura peut-être que des impacts mineurs sur les conditions de travail ; le CSE peut-il recou

Un jugement prononcé en 2022 a effectivement confirmé que, dans le...

Qui finance les missions de l'expert du CSE ou du SSCT ?

La plupart des missions de l’expert du CSE ou du SSCT sont prévues...

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Faire face à l'IA et bien l'appréhender

Les consultations du CSE donnent aux représentants des salariés la possibilité d’influer sur la mise en place de l’IA.
Vous avez un rôle à jouer dans : le processus de collecte et d’utilisation des données ; la définition de la stratégie de l’entreprise sur l’IA et la prise en compte de ses effets sur l’emploi et les conditions de travail ; etc.

Faites valoir vos droits du CSE à l’information-consultation !

Découvrez comment Syndex peut vous accompagner. 

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En ligne / 21 mars

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La direction présente un dossier d'information sur un projet d'introduction d'un système d'IA dans l'entreprise, pour recueillir l'avis du CSE ; quelles informations l'employeur doit-il fournir au CSE ?

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