Prévenir le harcèlement moral

Durée

2 jours (14h)

Prix

Uniquement en intra : sur devis

Prix par personne, hors frais de repas. Intra : sur devis

Public

Membre du CSE, de la commission SSCT, représentant de proximité

Prérequis

Formation ouverte à tout élu quelle que soit sa formation initiale

2 jours pour apprendre à identifier, prévenir et agir contre le harcèlement moral.

figurine sur fond rouge, avec un sparadrap

Objectifs de la formation

Savoir identifier une situation de harcèlement moral
Mettre en place un plan d’action en réponse à un cas de harcèlement moral dans l'entreprise
Mettre en place un plan de prévention

Le + Syndex

Une formation concrète qui s’appuie sur des films pédagogiques et les situations apportées par les stagiaires

Programme

Comprendre le harcèlement moral et son cadre légal

Identifier les pratiques de harcèlement moral et ses impacts sur la santé des salariés
Distinguer le harcèlement moral des autres facteurs de risques psychosociaux.
Se repérer dans le cadre légal concernant le harcèlement moral : définition légale, obligations de l’employeur, lois, jurisprudences, sanctions

Accueillir un salarié victime de harcèlement moral

Adopter une posture adaptée face à la personne
Savoir repérer les situations de harcèlement moral au travers des entretiens

Savoir alerter l’employeur et participer à une enquête pour harcèlement moral

Se repérer dans le cadre légal en matière d’enquête du CSE
Savoir alerter l’employeur face au harcèlement moral
Participer à une enquête paritaire pour harcèlement moral
Mobiliser les acteurs externes Utilisation d’ateliers et d’études de cas en sous-groupe

Prévenir le harcèlement moral au travers de la politique de prévention des risques

Mettre à jour le règlement intérieur
Évaluer le risque de harcèlement moral dans le DUERP
Mettre en place un plan de prévention adapté
Sensibiliser les salariés
Réaliser un suivi des actions de prévention réalisées

Suivi et évaluation

Évaluation des acquis : QCM, quizz, mise en situation, auto-évaluation

Moyens pédagogiques

Utilisation d’ateliers et d’études de cas en sous-groupe

Télécharger la fiche

Syndex_SSCT_009_HarcelMoral.pdf

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Accessibilité

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