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Anticipez, comprenez, agissez : maîtrisez les prérogatives économiques, sociales et environnementales du CSE pour défendre les salariés et...
Webinaire GEPPMM 11 mai
Retrouvez le replay du live du 12 mai dernier en partenariat avec Miroir Social : VAE, co-financement du CPF, entretien professionnel, congé de...
c.taudiere
Comment la consultation politique sociale permet d'aborder les conditions de travail ? Quel rôle peuvent jouer les élu.e.s et avec quels moyens...
Couverture du support de présentation du webinaire « Politique sociale de votre entreprise : mode d'emploi pour analyser et agir »
Retrouvez en téléchargement le support de présentation intégral de notre webinaire du 3 avril !
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Que vous soyez élu·e du personnel ou délégué·e syndical·e, la politique sociale est centrale dans vos missions de représentant·e·s des salarié·e...
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​Du 15 mars au 15 mai, Syndex vous informe sur la politique sociale ! Parmi les 8 thématiques de cette consultation, nous donnons un coup de...
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Vous pressentez les conséquences de la crise sur la politique sociale et les orientations stratégiques de votre entreprise ? Nos conseils dans ce...
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Notre troisième webinaire de notre semaine de campagne sur la politique sociale dans l'entreprise a porté sur les conditions de travail et la...
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Pour notre deuxième webinaire sur la politique sociale de l'entreprise qui a eu lieu le 5 avril 2018, nos experts décryptent pour vous les...
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Le mardi 3 avril dernier, nous lancions notre premier webinaire sur la politique sociale de l’entreprise. Co-animé par deux de nos experts, il a...
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Rencontrez nos experts dans un webinaire où que vous soyez en France pour mieux comprendre les enjeux de la politique sociale !
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Rencontrez nos experts dans toute la France pour comprendre les enjeux de la politique sociale !
Nos offres thématiques

Au fil des années, Syndex a développé des compétences spécifiques dans plusieurs domaines au coeur des préoccupations des CSE.

Rémunérations et partage de la valeur

De la formation à l’appui à la négociation, Syndex accompagne les représentants du personnel sur ce thème central dans la défense des intérêts des salariés.

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Risques psychosociaux (RPS)

Tous·tes les salarié·e·s, peuvent être exposé·e·s aux risques psychosociaux - RPS - et en souffrir. Le CSE a un rôle à jouer pour améliorer la protection de la santé physique et mentale des salariés. Syndex vous y aide.

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Environnement

L’environnement est devenu une prérogative à part entière des CSE. Syndex a fait de ce sujet un incontournable dans ses prestations.

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Intelligence artificielle

Comment influer sur la mise en place de l’IA dans l’entreprise ? Avec Syndex, imposez cette thématique émergente dans le dialogue social et découvrez comment mobiliser vos leviers d’action.

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Engager une démarche de terrain

Visite, inspection, enquête : le travail de l'élu SSCT commence par le terrain ! Syndex vous aide à connaître vos droits pour mieux les utiliser.

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Participation et intéressement

Que savez-vous de la participation et de l'intéressement dans votre entreprise ? Découvrez notre offre pour que les salariés bénéficient au mieux des bons résultats de votre entreprise.

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Devoir de vigilance

Votre entreprise est soumise au devoir de vigilance et vous vous demandez comment agir en tant que représentants des salariés ? Découvrez l’accompagnement Syndex.  

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Déménagement-aménagement

Votre entreprise déménage ou réaménage ses locaux ? Faites appel aux experts Syndex !

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Les dernières questions
Vous vous posez une question sur votre mandat ? Découvrez des centaines de questions/réponses pratiques, mises à jour régulièrement, pour vous aider dans votre mandat d'élu.
Voir toutes nos questions
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Un jugement prononcé en 2022 a effectivement confirmé que, dans le cadre d'un projet « nouvelle technologie », les impacts sur les conditions de travail n'ont pas à être nécessairement importants pour déclencher l'expertise afférente à l'introduction de nouvelles technologies, co...
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Dans le cadre d’une consultation sur projet important, l’employeur doit fournir des informations écrites suffisantes comportant les objectifs du projet, un volet technique (description technique), un volet sur les conditions de travail. Dans le cadre d’une consultation sur l’introduction...
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Le CSE ayant été prévenu, il peut demander des informations sur ce point dans le cadre de la prochaine information-consultation sur les orientations stratégiques, et proposer le cas échéant des orientations alternatives dans le cadre de cette consultation, notamment si l’IA peut avoir un imp...
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Que ce soit au stade de l’introduction de l’IA dans l’entreprise, ou à la suite d’une mise à jour dirigée vers l’IA d’un logiciel déjà en place, il est possible de demander à l'employeur la suspension de ce déploiement et une information-consultation du CSE sur projet important / ...
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