Quels sont les facteurs organisationnels qui favorisent l’apparition des RPS ?
Nous utilisons les 6 catégories de facteurs de risques de Gollac que l’on rencontre dans les conditions d’emploi et l’organisation du travail :
- Intensité et temps de travail
- Horaires de travail difficiles
- Exigences émotionnelles
- Manque d’autonomie
- Rapports sociaux au travail dégradés
- Conflits de valeurs
- Insécurité de la situation de travail
