Du 25 mai au 13 juin 2025, nous avons lancé une enquête flash en ligne auprès des élu·es afin de récolter leur avis,
leur vision et leurs préoccupations sur l’IA. Découvrez les résultats de notre enquête !
460 répondant·es dont 77% travaillent dans le secteur privé.
3/ 5 des répondants se disent favorables à l’intégration de l’IA dans votre entreprise
Malgré les craintes concernant l'emploi et les conditions de travail, les représentant·es du personnel ne semblent pas opposés à l'introduction de l'IA dans leur entreprise.
63% des répondant·es déclarent que des outils IA sont présents ou en cours d’instruction dans leur entreprise.
66% perçoivent un risque sur l’emploi à court ou moyen terme.
1 élu·e sur 2 déclare que l’IA dégrade ou risque de dégrader les conditions de travail des salarié·es à court ou moyen terme.
1 personne sur 2 perçoit la préparation de leur entreprise comme étant minime ou inexistante.
55% des élu·es de CSE interrogé·es déclarent ne pas être consultés sur la question de l’IA.
8% disent être consultés systématiquement et 25% selon les projets.
Parmi les non-consultés, près de la moitié déclarent ne pas l’avoir alors que des projets d’IA sont mis en place.
L'IA pour quel usage ?
Pour 40% l’IA est mise en place pour aider les salarié·es à accomplir leurs tâches.
Pour 12% l’IA réalise des tâches à la place des salarié·es.
Et la formation ?
38% des élu·es déclarent que leur direction n’a pas prévu d’actions de formation relatives à l’IA.
42% des élu·es interrogé·es indiquent que des formations IA vont démarrer ou ont déjà démarré dans leur entreprise.
- EXPERTISES EN VUE DES CONSULTATIONS
- ACCOMPAGNEMENT À LA NÉGOCIATION
- FORMATION
