Promulguée le 2 août 2021, la loi pour renforcer la prévention en santé au travail entrera en application le 31 mars 2022. Elle apportera des modifications importantes dans l’exercice des prérogatives des élu·e·s de CSE, dans leur cursus de formation. Lors de ce webinaire nos experts ont évoqué les modifications apportées sur les notions de harcèlement, de QVCT (ex-QVT), le devenir des services de santé au travail (ex-médecine du travail), les évolutions du Document Unique, et les nouvelles règles de formation SSCT des élu·e·s.
Pour bien négocier il faut avoir identifié les questions auxquelles l’accord doit répondre. Et les revendications doivent être soutenues par des arguments légitimes. Qu’est-il possible de faire et d’obtenir ? Quels sont les pièges à éviter ? Comment obtenir le meilleur accord possible ? Dans ce webinaire du 10 mai dernier, notre expert Samuel Pasquier a présenté des actions concrètes pour bien négocier !
En août 2021, la loi Climat et Résilience a instauré de nouvelles prérogatives pour les IRP. Mais quels en sont les enjeux dans le secteur de l’ingénierie et du numérique ? Nos experts ont répondu à vos questions lundi 21 mars !
4 ans après les ordonnances quel bilan pour la nouvelle instance de représentation des salariés, le CSE, au moment où un nouveau cycle électoral s'ouvre dans les entreprises ? Quel est l'état d'esprit des représentants des salariés, des directions et des salariés ?